怀孕后，是继续工作还是回家养胎？

怀孕后，很多人会面临一个艰难的选择，是继续上班还是辞职在家待产。有的准妈妈担心，自己产后很难找到合适工作，选择继续上班；有的姐妹则为了自身和孩子的健康，选择辞职在家休养。那么，哪种选择才合适呢？今天育儿网小编就来跟大家好好说说这个问题：

上班还是辞职，先看身体状态

选择继续工作还是辞职回家休养，准妈妈应根据自身的身体状态来决定。如果准妈妈身体状态好，可以选择继续工作直至预产期来临。如果准妈妈身体状态不佳，工作压力大，不擅长社交，可以选择辞职回家养胎，具体情况还是要看自己。

孕期继续上班的好处

1.能保证每天的活动量

有的女性怀孕后出现便秘症状，有一部分原因是每天在家活动量很少造成。准妈妈坚持上班可以保持一定活动量，保持热量正常消耗，发生便秘的机率就会小很多。

2.分散注意力

准妈妈每天上班生活充实，根本没有时间想其他事情。如果每天待在家里，在网上容易看到不利的消息会变得紧张，思虑过多会影响情绪，很容易因琐事跟家人老公发生矛盾，相处不愉快。

3.增加与外界接触机会

准妈妈工作时需要跟同事接触交流，增加了与外界接触的机会，同时这也是一种很好的胎教。同事之间的友好相处，有利于准妈妈保持身心健康。

另外，已经当爸当妈的同事也会分享一些育儿经验供准妈妈学习，对将来的科学育儿很有帮助。

准妈妈出现这些情况不适合继续上班

如果工作压力较大、工作环境不佳，建议准妈妈请假或者换个工作；如果准妈妈本身患有疾病或有过早产流产史，应考虑停止工作回家休养。

孕期适当减轻工作压力很有必要

怀孕后会出现早孕反应，很容易感觉到疲累。如果工作压力较大，不仅自身吃不消，还会影响胎儿生长，甚至引发早产。建议有早产或是频繁宫缩的妈妈，跟领导商量适当减轻工作量。